Вихід на пенсію в Україні після досягнення 65-річного віку залежить від страхового стажу. Він становить не менше 15 років і впливає на розмір пенсійних виплат.
Детальніше про вихід на пенсію в 65 років – в матеріалі РБК-Україна нижчий.
Страховий стаж для пенсії в 65 років
Вихід українців на пенсію регулюється законом №1058-IV “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. Згідно 26 статті пенсійні виплати призначаються при досягненні 60, 63 і 65-річного віку, і залежать від страхового стажу.
На пенсію в 65 років можна вийти за наявності такого страхового стажу:
- у 2022 році – від 15 до 19 років;
- у 2023 році – від 15 до 20 років;
- у 2024 році – від 15 до 21 рік;
- у 2025 році – від 15 до 22 років;
- у 2026 році – від 15 до 23 років;
- у 2027 році – від 15 до 24 років;
- у 2028 році – від 15 до 25 років.
У разі відсутності необхідного страхового стража його можна докупити, але не більше 5 років. При цьому вартість одного року прив’язана до розміру єдиного соціального внеску, який своєю чергою залежить від мінімальної заробітної плати.
Єдиний соціальний внесок (ЄСВ) становить 22% від заробітної плати. До жовтня 2022 року мінімальна зарплата – 6 500, далі – 6 700 гривень. ЄСВ, відповідно, 1 430 і 1 474 гривні на місяць.
У 2022 році додаткові роки страхового стажу обійдуться:
- 1 рік – 34 320 гривень;
- 2 роки – 61 776 гривень;
- 3 роки – 82 368 гривень;
- 4 роки – 96 096 гривень;
- 5 років – 102 960 гривень.
Мінімальна пенсія у 2022 році
Мінімальна пенсія в Україні визначається законом “Про державний бюджет на 2022 рік”. Пенсійні виплати не можуть менше прожиткового мінімуму. Цього року вони складуть:
- з 1 січня – 1 934 гривні;
- з 1 липня – 2 027 гривень;
- з 1 грудня – 2 093 гривні.
Розмір пенсії за віком залежить від страхового стажу та заробітної плати, з якої сплачувалися страхові внески. При визначенні розміру пенсійних виплат застосовується величина оцінки вартості одного року страхового стажу на рівні 1%. (стаття 25 закону 1058-IV).
Наприклад, при страховому стажі в 35 років виплати встановлюються на рівні 35% від заробітної плати, визначеної для розрахунку пенсії.
- intense_post_subtitle:
- intense_post_single_template:
- intense_featured_gallery:
- intense_featured_image_type:
- standard
- intense_image_shadow:
- null
- intense_hover_effect_type:
- null
- intense_hover_effect:
- 0
- intense_featured_audio_url:
- intense_featured_video_type:
- intense_featured_color:
