• Українська
  • Русский

Омелян об «Укрзализныце»: «Назначение нынешнего и.о. Желько Марчека — в корне неправильно. За ним стоят те же люди, что и за Кравцовым»

Экс-глава «Укрзализныци» Евгений Кравцов и назначенный на его место и.о. Желько Марчек — люди из одной команды.

Об этом в интервью Цензор.НЕТ заявил экс-министр инфраструктуры Владимир Омелян.

По его словам, важную роль в отставке Кравцова сыграл премьер-министр Алексей Гончарук.

«Отставка состоялась, Набсовет принял это решение. Но, к сожалению, назначение нынешнего и.о. Желько Марчека — в корне неправильно. За ним стоят те же люди, что и за Кравцовым. Поэтому четкий сигнал от нынешнего Набсовета и Кабмина — ничего не меняется», — отметил Омелян.

Экс-министр рассказал, что на «Укрзализныце» есть несколько групп влияния, которые, благодаря контролю руководства и всяческим схемам, вымывают за год из компании порядка 15 млрд и больше нелегальных денег.

«И как раз Кравцов и новый и.о. — люди из одной команды. Это известный факт. Поэтому я все-таки надеюсь, что Набсовет пересмотрит свое решение, и даже временные люди будут назначаться не по чьему-то совету, но исключительно исходя из критериев профессионализма и прозрачности принятия решений. Все-таки эта компания очень важна для Украины, она генерирует порядка 5% ВВП. Это компания, которая легко может быть №1 в Украине не только по количеству сотрудников, но и по доходу. Больше, чем «Нафтогаз». Потенциал у нее огромный», — подчеркнул Омелян.

«Тут все зависит от менеджмента. Если будет поставлен менеджмент, настроенный на реформы и качественные изменения, то в течение полугода можно стабилизировать ситуацию. А в течение двух лет — создать лучшую в Центральной и Восточной Европе компанию», — добавил он.

intense_post_subtitle:
intense_post_single_template:
intense_featured_gallery:
intense_featured_image_type:
standard
intense_image_shadow:
null
intense_hover_effect_type:
null
intense_hover_effect:
0
intense_featured_audio_url:
intense_featured_video_type:
intense_featured_color:
Tagged under

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *